为实施高技能人才培训工程，致力于人才队伍打造，黄山百大在屯溪区人社局培训科的大力支持下，每年组织开展岗位技能考核评定。2020年5月27日-6月11日期间，公司开展了2020年营销员技能考核评定工作。此次培训采取理论与实操相结合方式，通过公司名师理论授课及现场实训等一系列培训课程，使学员达到高级工的能力要求，进一步提升员工整体营销技能。6月12日下午，共有56名学员参加了此次技能考核评定。
     
    受疫情影响，在人社部门强化职业技能政策供给的积极扶持下，公司将充分利用好企业培训资源，以建立高技能人才公共实训基地为抓手，不断提高员工职业化技能水平，为公司发展提供强有力的人力资源支撑 。